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Quais fatores alavancam a consolidação do talento humano?

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Aqueles que participam ativamente de uma organização, empresa ou grupo, que buscam um objetivo compartilhado e, além disso, compartilham crenças, valores, princípios e costumes, têm um estilo que lhes confere uma identidade ou personalidade de equipe. Esse conjunto de padrões de comportamento coletivo é o que se define como  cultura organizacional. Porém…

O QUE É A CULTURA ORGANIZACIONAL?

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